Администрация Тамбовской области

Информационный портал органов государственной власти Тамбовской области

управление труда и занятости населения области

 

Указ от 07 мая 2012 г. №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»

«Правительству Российской Федерации обеспечить увеличение к 2020 году числа высококвалифицированных работников, с тем, 
чтобы оно составляло не менее трети от  числа квалифицированных работников».

 По итогам выборочного обследования рабочей силы, проводимого Росстатом, получены данные о численности квалифицированных 
и высококвалифицированных работников в Тамбовской области, их доля в 2016 году составила 27,7%. 
Численность высококвалифицированных работников в области составила 105,6 тысяч человек, прирост 8,7 тыс.человек.

В 2016 году отмечена положительная динамика показателя, рост по отношению к 2015 году составил 1,8 %. 
В целом по  Российской Федерации, наблюдалось снижение показателя  на 0,3 %, по Центральному федеральному округу - на 0,4 %.

В первом квартале 2017 года, по данным органов исполнительной власти области число высококвалифицированных работников 
увеличилось на 0,8 тысяч человек, в основном в сельском хозяйстве, обрабатывающей промышленности, 
строительстве, здравоохранении. 

 

в части повышения заработной платы

 Размер среднемесячной номинальной заработной платы работников организаций за период январь-август 2017 года составил
23526,7 рубля и увеличился на 6,1% по сравнению с соответствующим периодом прошлого года.
Реальная заработная плата  за январь-июль 2017 года составила 102,0%.

Целевой показатель среднемесячного дохода от трудовой деятельности на 2017 год запланирован в размере 22000 рублей
(по данным Росстата оценка данного показателя за 2 квартал 2017 года составляет 21557 рублей).

С целью достижения индикаторов повышения заработной платы отдельных категорий работников постановлением
администрации области от 22.06.2017 № 584 утверждены на 2017 год целевые показатели по средней заработной
плате отдельных категорий работников и органами исполнительной власти области установлены ежемесячные
плановые показатели заработной платы.

В целях контроля за достижением утвержденных  целевых показателей в области организован ежемесячный мониторинг
уровня средней заработной платы 11 категорий работников областных государственных и муниципальных учреждений
социальной сферы.

№ п/п

Наименование показателя

Целевые показатели на 2017 год

Январь-июнь 2017 года*

 

Январь- август
2017 года**

%

руб.

%

руб.

%

руб.

1

Педагогические работники
образовательных учреждений общего образования

100,0

22000

124,5

26845

101,4

21843

2

Педагогические работники
дошкольных образовательных учреждений

100,0

19580

90,2

20944

99,6

19341

3

Педагогические работники
учреждений дополнительного образования детей

95,0

21423

87,8

24108

88,3

19009

4

Преподаватели и мастера
производственного обучения образовательных учреждений
начального и среднего профессионального образования

95,0

20900

112,6

24265

92,8

19980

5

Преподаватели образовательных учреждений
высшего профессионального образования

180,0

39600

185,0

39891

153,7

33094

6

Педагогические работники учреждений,
оказывающих услуги детям-сиротам и детям,
оставшимся без попечения родителей

100,0

22000

113,9

24572

100,2

21586

7

Врачи и работники мед. организаций,
имеющие высшее мед. образование (фармацевтическое)
или иное высшее образование,
предоставляющие мед. услуги

180,0

36630

175,3

37791

172,6

37169

8

Средний медицинский (фармацевтический) персонал, обеспечивающий предоставление мед. услуг.

90,0

18960

92,0

19829

90,2

19415

9

Младший медицинский (фармацевтичес-кий)
персонал, обеспечивающий предоставление мед. услуг.

80,0

15820

71,6

15436

71,7

15437

10

Социальные работники учреждений мед.
организаций и учреждений социального
обслуживания населения

80,0

17600

79,5

17145

80,5

17329

11

Работники учреждений культуры

 

90,0

19800

85,4

18411

84,7

18232

 

*) с учетом оценки среднемесячного дохода от трудовой деятельности за 2 кв. 2017 г. – 21557 руб.

**) по данным мониторинга

 

Проведенный мониторинг и сравнительный анализ заработной платы работников областных государственных
и муниципальных учреждений свидетельствует о росте заработной платы работников по всем категориям персонала,
что будет способствовать достижению запланированных целевых показателей по итогам 2017 года.