Работодателям в Тамбовской области рекомендовано перевести беременных женщин и сотрудников старше 65 лет на удаленную работу

Внесены очередные изменения в постановление администрации области «О дополнительных мерах по снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) на территории Тамбовской области».

«Рекомендовать работодателям, исходя из складывающейся обстановки, связанной с распространением новой коронавирусной инфекции, в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения и принятия мер по реализации прав граждан на охрану здоровья осуществлять в приоритетном порядке перевод работников в возрасте 65 лет и старше, а также граждан, имеющих заболевания, указанные в приложении к настоящему постановлению, беременных женщин на дистанционную (удаленную) работу в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации», - говорится в постановлении.

Кроме того, рекомендовано работодателям, осуществляющим деятельность на территории Тамбовской области, направлять сотрудников в служебные командировки только в случае крайней необходимости.

Ранее на территории Тамбовской области отменили режим самоизоляции для граждан старше 65 лет, беременных женщин и лиц с рядом заболеваний.

Складывающаяся обстановка в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия жителей региона и своевременное принятие действенных мер по реализации прав граждан на охрану здоровья находится на ежедневном контроле у главы администрации Тамбовской области Александра Никитина и, в случае необходимости, незамедлительно будут приниматься нормативные и организационные действия, направленные на предотвращение распространения новой коронавирусной инфекции.